東升公司召開2020年度領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核述職測(cè)評(píng)會(huì)及支委班子組織生活會(huì)
責(zé)任編輯： 鄧波如
發(fā)布時(shí)間：2021-03-26 15:12
按照兵器集團(tuán)黨委統(tǒng)一部署，3月15日，湖南兵器東升公司支委班子召開2020年度領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核述職測(cè)評(píng)會(huì)及支委班子組織生活會(huì)。湖南兵器黨委委員、副總經(jīng)理劉愛民、紀(jì)檢部副部長王平等蒞臨指導(dǎo)。公司黨支部書記、執(zhí)行董事李勇同志主持會(huì)議。
上午9點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核述職測(cè)評(píng)會(huì)在公司二樓會(huì)議室召開，公司領(lǐng)導(dǎo)、助理及以上中層管理人員、部分生產(chǎn)骨干與職工代表共30余人參加會(huì)議。
會(huì)上，李勇首先代表領(lǐng)導(dǎo)班子作了《年度工作總結(jié)報(bào)告》和《選人用人工作報(bào)告》，并作了個(gè)人述職述德述廉報(bào)告。其他四位公司領(lǐng)導(dǎo)書面述職。與會(huì)人員以高度負(fù)責(zé)、實(shí)事求是的態(tài)度對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部及選人用人工作進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。
接下來，公司黨支部召開2020年度支委班子組織生活會(huì)。首先，由李勇通報(bào)2020年度組織生活會(huì)準(zhǔn)備情況、上年度民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況和上年度黨組織書記抓黨建述職考核評(píng)議整改落實(shí)情況。同時(shí)，他代表班子進(jìn)行對(duì)照檢查，深入查擺六個(gè)方面共19個(gè)問題。對(duì)這些存在的問題，公司支委領(lǐng)導(dǎo)班子將立行立改，長期堅(jiān)持。
在接下來的批評(píng)和相互批評(píng)環(huán)節(jié)，李勇同志帶頭開展自我批評(píng)，并主動(dòng)接受其他同志提出的批評(píng)意見。班子成員依次作自我批評(píng)，其他班子成員逐個(gè)提出批評(píng)意見。班子成員開展自我批評(píng)深刻具體，相互批評(píng)坦誠相見、相互警醒，體現(xiàn)了黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性，達(dá)到了統(tǒng)一思想，明確方向、凝心聚力的目的。
劉愛民對(duì)此次組織生活會(huì)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)并提出三點(diǎn)要求：一是班子成員要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，尤其是新思想、新理論的學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想理論和十九屆五中全會(huì)思想等，增強(qiáng)四個(gè)意識(shí)， 堅(jiān)定四個(gè)自信，做到兩個(gè)維護(hù)；二是要加強(qiáng)問題導(dǎo)向，抓緊時(shí)間制定好整改方案，集中力量真抓實(shí)干，做出成效；三是要鞏固整改成果，建章立制，治源頭，堵漏洞，形成常態(tài)化、規(guī)范化、制度化的良性循環(huán)。
最后，李勇同志代表班子作表態(tài)發(fā)言：下一步東升班子會(huì)以此次組織生活會(huì)為契機(jī)，切實(shí)提高政治站位，進(jìn)一步梳理問題清單，制定切實(shí)可行的整改方案。將問題整改貫穿于全年的黨建工作中去，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，切實(shí)抓好整改落實(shí)。
湖南兵器東升公司 鄧波如
2021年3月17日
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